Psychologie du Travail
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Définition :
État d'une entreprise ayant donnée satisfaction. L'atteinte du
succès permet au sujet de renforcer son estime de soi.
Il peut être
utile de morceler un
objectif majeur en de multiples tâches à accomplir
: chaque succès obtenu, même aisément, constitue un encouragement
pour poursuivre les
efforts jusqu'à l'obtention du résultat final
souhaité.
L'importance morale du succès est telle que lorsqu'il
est ressenti par le sujet, celui-ci est plus à même d'abandonner
certaines
conduites inadaptées, ou encore de lever certains
refoulements.
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